W dn. 31.03-01.04 br. uczestniczyłem w szkoleniu dotyczącym zarządzania zasobami ludzkimi dla przedstawicieli podmiotów ekonomii społecznej w Ośrodku Szkoleniowym Columna Medica w Łasku.

Wydarzenie zorganizowane zostało przez Uniwersytet Łódzki w ramach projektu „Laboratory for growth – The great art of learning more”. W trakcie tego dwudniowego spotkania została nam przedstawiona koncepcja modelu SEHUBS oraz poznaliśmy masę wskazówek i praktycznych inspiracji z zakresu zarządzania zespołem w przedsiębiorstwie społecznym. Dla mnie cennym doświadczeniem i odkryciem był blok poświęcony coachingowi w organizacji oraz możliwość wymiany doświadczeń z innymi, regionalnymi liderami i menadżerami PES. Ćwiczenia i warsztaty pozwoliły mi na poznanie i zrozumienie koncepcji modelu oraz przełożenie tej wiedzy w rzeczywistości. Do „Centerka” wrócę na pewno z nowymi pomysłami i innowacjami do zastosowania.

Mariusz Kołodziejski